Л. Кэрролл: Чем ворон похож на конторку? – спросил он наконец. – Так-то лучше, – подумала Алиса. –Загадки – это гораздо веселее... – По-моему, это я могу отгадать, – сказала она вслух.
– Ты хочешь сказать, что думаешь, будто знаешь ответ на эту загадку? – спросил Мартовский Заяц.
– Совершенно верно, – согласилась Алиса.*
Расшифровка автора:
Также тебе важно знать, как будет меняться твой профессиональный статус.
Вначале ты занимаешь статус «вороны» — птицы свободного полета, которая летает на вольных хлебах и несет в гнездо все, что плохо лежит, и все, что ярко блестит на солнце: новые идеи, новые проекты, новые ресурсы, новые связи. А впоследствии ты превращаешься в «конторку» — распорядителя работ, сидящего с утра до вечера за письменным столом.
Ведь предприятие за это время вырастет, и ты вместе с ним. А в развивающихся компаниях со временем все люди, процессы и результаты приобретают конторский запах: все протоколируется, систематизируется, описывается.
Если в растущей фирме самый большой вес занимали менеджеры продаж, менеджеры сбыта, менеджеры по развитию, то в устойчивой организации главной политической силой становятся бухгалтеры, финансисты и юристы.